Fundamentos da Agilidade para Liderar Mudanças
Para aplicar melhoria contínua e adaptação a processos, políticas e serviços sem importar linguagem empresarial de forma automática. Compreenda valores e princípios ágeis e aprenda a traduzi-los em decisões, comportamentos e práticas no trabalho.
Superar uma compreensão apenas conceitual da agilidade e criar repertório para aplicar seus princípios em equipes e organizações.
10h online ao vivo ou 8h presencial.
Online ao vivo ou presencial.
Professional Agile Foundations Certified (PAFC), emitida pelo AIB Institute.
O problema que esta formação ajuda a enfrentar
O aprendizado ganha relevância quando dialoga com as responsabilidades das pessoas participantes e com desafios concretos de políticas, processos ou serviços públicos.
Para aplicar melhoria contínua e adaptação a processos, políticas e serviços sem importar linguagem empresarial de forma automática. O trabalho fortalece colaboração, aprendizagem e capacidade institucional para melhorar decisões, processos, políticas e serviços com continuidade.
Objetivo e resultados esperados
Superar uma compreensão apenas conceitual da agilidade e criar repertório para aplicar seus princípios em equipes e organizações.
- Explicar e aplicar valores e princípios ágeis.
- Reconhecer respostas adequadas a contextos complexos.
- Relacionar transparência, inspeção e adaptação.
- Criar condições para colaboração e autogestão.
Como a aprendizagem acontece
Formação de base sobre mindset Ágil, ambientes complexos, organizações adaptáveis e aplicação prática do Scrum.
Metodologia
- Aulas ao vivo e atividades práticas.
- Discussão de cenários de mudança e complexidade.
- Simulação prática do Scrum e reflexão sobre comportamentos.
Conteúdo e experiências
- Origem e mindset Ágil.
- Ambientes VUCA e complexidade.
- Manifesto Ágil e comportamentos.
- Scrum na prática.
Para quem é
As soluções podem envolver áreas demandantes, lideranças patrocinadoras, responsáveis técnicos, gestores, servidores e demais pessoas participantes.
- Profissionais iniciando em Agilidade.
- Lideranças e pessoas gestoras.
- Scrum Masters, Product Owners e agentes de mudança.
Experiências relacionadas
- ESMP
- D1
- Banco do Brasil
- Via Certa
- SENAC MS
Dúvidas antes de escolher
Como evitar uma capacitação genérica?
A conversa inicial relaciona objetivo público, perfis participantes, aplicação em processos ou serviços e a capacidade que a instituição pretende desenvolver.
O Coletivo Ação define a forma de contratação?
Não. Pode fornecer informações técnicas e comerciais sobre a solução, enquanto modalidade, rito e enquadramento permanecem sob responsabilidade do órgão.
Como considerar continuidade e documentação?
Produtos, registros, acessibilidade, responsabilidades e acompanhamento são definidos conforme o objetivo e as condições da instituição.
Perguntas frequentes
Qual é a carga horária e o formato?
10h online ao vivo ou 8h presencial. Online ao vivo ou presencial.
Como funciona a certificação?
Professional Agile Foundations Certified (PAFC), emitida pelo AIB Institute.
A solução é adaptada ao contexto do setor público?
O desenho parte do desafio institucional e conecta métodos, linguagem, participação e resultados a políticas, processos, serviços e valor público.
Que informações ajudam a planejar a demanda?
Objetivo público, participantes, quantidade, formato, acessibilidade, carga horária, produtos esperados, critérios de acompanhamento e responsabilidades ajudam a estruturar a conversa inicial.
Como funciona a contratação pública?
O Coletivo Ação pode fornecer informações técnicas e comerciais sobre a solução. A definição de modalidade, rito e enquadramento cabe ao órgão conforme suas regras e orientações internas.